Tarieven

Omdat je eerst wilt weten of er een klik is tussen jou en mij en of mijn manier van coachen iets voor je is, betaal je voor de eerste afspraak van 1,5 uur maar € 48,75. Tijdens deze afspraak geef jij aan waar je tegenaan loopt en wat je wilt veranderen. Ook zal je ervaren wat lichaamsgericht coachen is zodat je vanuit deze ervaring een besluit kunt nemen over het vervolgtraject.

Tarieven losse afspraken
Eerste afspraak/intake van 1,5 uur € 48,75
Vervolgafspraak van 1 uur € 65,-
Vervolgafspraak van 1,5 uur € 97,50

Tarief coachingstraject
Heb je behoefte aan een intensieve begeleiding waarbij er ca. 2 maximaal 3 weken tussen de afspraken zit, dan is een coachingstraject een goede optie. Het traject bestaat uit 5 sessies van 1,5 uur en daarnaast krijg je groeiwerk mee voor thuis om het proces dat tijdens de sessie in gang is gezet te ondersteunen.
Coachingstraject: 5 coaching sessies van 1,5 uur € 422,50

Als je aan het einde van het coachingstraject nog de behoefte hebt om het traject te verlengen, bijvoorbeeld omdat het doel waar je aan werkt nog aandacht nodig heeft dan kan dat natuurlijk met losse sessies. Maar je kunt ook kiezen om het coachingstraject met 3 sessies van 1,5 uur te verlengen tegen een voordeliger tarief.
Verlening coachingstraject: 3 coaching sessies van 1,5 uur € 249,-

Steeds meer bedrijven maken budget vrij voor een individueel coachingstraject van medewerkers. Informeer eens bij jouw leidinggevende wat de mogelijkheden zijn.

Tarief strippenkaart
Heb je af en toe ondersteuning nodig? Bijvoorbeeld eens in de zoveel tijd een apk’tje of hulp in een situatie die op dat moment speelt, dan is een strippenkaart iets voor jou. Je kunt 6 coachingsessies van een uur inplannen of 4 coachingsessies van anderhalf uur.
Strippenkaart: 6 sessies van 1 uur of 4 sessies van anderhalf uur € 325,-

* Tarieven zijn inclusief 21% BTW
* Informatie over het annuleren of verzetten van een afspraak kun je terugvinden in de Algemene Voorwaarden.

Vergoeding coaching
Je kunt de kosten voor coaching op verschillende manieren (gedeeltelijk) vergoed krijgen:

  • Via de werkgever
    Vaak heeft de werkgever een opleidingsbudget per werknemer gereserveerd. Over het algemeen zijn de kosten van een cursus of opleiding hoger dan die van een coaching traject en wordt een coaching traject als effectiever ervaren. Informeer hierover bij de afdeling HR, personeelszaken of je leidinggevende.
  • Via de arbodienst of bedrijfsarts
    Bij re-integratie, voorkoming van langdurig ziekteverzuim of burn-out preventie kan de werkgever na overleg met de bedrijfsarts de kosten voor coaching vergoeden in het kader van de Wet Verbetering Poortwachter. Neem in dit geval contact op met de bedrijfsarts of arbodienst.
  • Je kunt de kosten van de coaching niet bij je zorgverzekeraar declareren.
Contact Opnemen

Ik heb geen live chat, maar je kunt me wel een mailtje sturen.